Как наказывать подчиненных. За что, для чего, каким образом. Профессиональная технология для регулярного менеджмента
Александр Фридман
| Издательство: | Добрая книга |
Лучшая рецензия на книгу
31 декабря 2022 г. 00:09
152
5 Абсолютный ТОП
Из 47 прочитанных в этом году книг, эту ставлю на почетное первое место! Фридман профессионал своего дела.
Наказания будут работать, если у тебя в компании есть конкретные правила игры (в книге они описаны, я внедрил все и чуть чуть от себя добавил)) которые четко сформулированы, записаны и презентованы всем сотрудникам. Описанные Правила своего рода «правила дорожного движения» или «система навигации», которые показывают сотрудникам верный путь, но каждый сам в итоге решает как ему поступить. После прочтения внедрил несколько очень полезных документов.
ISBN: 978-5-98124-701-9
Год издания: 2017
Язык: Русский
Твердый переплет, 320стр.
Формат: 145x215
Возрастные ограничения: 16+
Рецензии
Всего 731 декабря 2022 г. 00:09
152
5 Абсолютный ТОП
Из 47 прочитанных в этом году книг, эту ставлю на почетное первое место! Фридман профессионал своего дела.
Наказания будут работать, если у тебя в компании есть конкретные правила игры (в книге они описаны, я внедрил все и чуть чуть от себя добавил)) которые четко сформулированы, записаны и презентованы всем сотрудникам. Описанные Правила своего рода «правила дорожного движения» или «система навигации», которые показывают сотрудникам верный путь, но каждый сам в итоге решает как ему поступить. После прочтения внедрил несколько очень полезных документов.
18 ноября 2020 г. 17:08
557
5 Лучшая моя книга этого года
Для меня эта книга стала кладезью важной информации и опорой в большой работе над своей компетенцией, как руководителя. Больше 30 страниц конспекта по итогам прочтения, это мой рекорд. Мои максимальные рекомендации!
Похожие книги
Вы можете посоветовать похожие книги по сюжету, жанру, стилю или настроению. Предложенные вами книги другие пользователи увидят здесь, в блоке «Похожие книги». Посоветовать книгу
