3 Жесткая позиция

Как видно из заголовка, книга о том что все сотрудники вашей компании вас обманывают и чем больше их ограничить тем лучше будет для компании. Данная позиция из разряда тех к которой лично я последую в самую последнюю очередь.

Здесь прослеживаеться очень много субъективности и опыта самого автора, что уже само по себе говорит что все его советы и рекомендации возможно кому то и применимы но в очень редком случае.

Ограничения типа: штрафуйте, ставьте камеры, контролируйте каждый шаг скорее всего на сегодняшний день могут являться индикаторами того что вы не с теми людьми работаете или не тех нанимаете.

Убежден что Жесткий менеджмент, предложенный автором не работает, только доверие может принести долгосрочный результат

Но все же кгигу можно почитать, так как вам легче будет понятно когда вы окажетесь не на том пути менеджмента. Ну или же наоборот вам все предложенные советы окажуться по душе, тогда точно не зря прочитали