Моя оценка

В учебнике излагаются основы теории организации, приведены типы и модели организаций. Анализируются законы, принципы и связи в организациях. Рассматриваются методические основы формирования организационных структур управления, технологии организационного проектирования. Уделено внимание культуре организации как важнейшему современному фактору их развития. Завершает курс изложение концепций и принципов организационного развития и обучения, методом и технологий осуществления организационной диагностики, организационных изменений и организационного консалтинга.
По сравнению с первым изданием учебник стал более практико-ориентированным и теперь не только знакомит читателя с современными методами теории организации, но и содержит практические задания, позволяющие формировать навыки анализа организационных проблем и решения задач развития организации.
Содержание соответствует актуальным требованиям Федерального государственного образовательного стандарта высшего образования.

Для студентов бакалавриата, специалитета и магистратуры, обучающихся по курсу "Теория организации"; будет полезен также менеджерам разных уровней, работникам органов исполнительной и законодательной власти.

Получить эту книгу или продать свою

Перейти
  • Содержание
  • Дополнительная информация об издании

    ISBN: 978-5-9916-5480-7

    Год издания: 2015

    Язык: Русский

    Твердый переплет, 450 стр.
    Тираж: 1000 экз.
    Формат: 60x90/16 (145х215 мм)

  • Жанры

Похожие книги

Вы можете посоветовать похожие книги по сюжету, жанру, стилю или настроению. Предложенные вами книги другие пользователи увидят здесь, в блоке «Похожие книги».

Новинки

Смотреть 339

Популярные книги

Смотреть 785