М. В. Журавлева – лучшие книги

В книге известных авторов - юристов с большим опытом практической работы в кадровой службе - детально рассмотрены как общие правила оформления всех реквизитов кадровых приказов, включенных в альбом унифицированных форм, так и сложные случаи оформления таких приказов. Авторы дают юридически грамотные, отработанные и выверенные на практике рекомендации по оформлению кадровых приказов. Книга будет полезна не только сотрудникам кадровых и HR-служб, но и бухгалтерам, секретарям, а также всем, в чьи обязанности входит оформление или иные виды работы с кадровыми приказами. Этой книгой начинается серия, в которой в дальнейшем будут даны…

Каждый кадровик на своем профессиональном пути неизбежно сталкиваете с необходимостью восстановления запущенного кадрового делопроизводства или же оказывается в ситуации, когда налаживать кадровый учет приходится "с нуля". Авторы книги - специалисты по трудовому праву и кадровому делопроизводству с большим опытом работы - предлагают коллегам алгоритм построения и восстановления кадрового делопроизводства, отработанный в ходе собственной многолетней практики.

В книге известных авторов, опытных специалистов по кадровой работе подробно рассказывается о проверках, которым различные органы - ГИТ, ФСС, ПФР, ФОМС, ФМС, военкоматы - подвергают работодателей. Рассмотрены основания и порядок проведения проверок, налагаемые взыскания, действия сотрудников кадровой службы для защиты интересов работодателя. Приводятся образцы документов, оформляемых в процессе проверки и по ее результатам. Книга написана с учетом положений нового Федерального закона "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля" от 26.12.2008 № 294-ФЗ и действующих рекомендаций по проведению проверок различными органами, а также разъяснений официальных органов.

Книга подробно освещает все правовые нюансы направления работников в командировки, порядок документального оформления командировок, вопросы налогообложения.

Книга предназначена для работников кадровых служб и бухгалтерии.

Оптимизация численности персонала актуальна для многих работодателей, особенно в период мирового финансового кризиса. В книге подробно рассматриваются нормативная и методическая базы расторжения трудовых договоров в связи с сокращением численности или штата работников организации, технология проведения увольнения, а также приводятся образцы документов, которыми оформляется процедура увольнения по этим основаниям.

Для работников служб персонала организаций.

В книге представлен краткий обзор нормативно-правовой базы по вопросам льгот и компенсаций, предоставляемых в районах Крайнего Севера и в приравненных к ним местностях. Освещены вопросы применения коэффициентов к заработной плате северян, пенсионного обеспечения, социального страхования и др., рассмотрен целый ряд проблемных вопросов по предоставлению льгот и компенсаций, не раскрытых в достаточной степени в действующем трудовом законодательстве.

Книга ориентирована на работников кадровых служб и призвана помочь им в практической работе. В приложении приведено 75 документов (полностью или в извлечении), что позволит кадровикам, не затрачивая много времени, изучить и применять их в повседневной работе.

Практическое пособие содержит актуальные методические рекомендации по оформлению приказов, проекты которых готовятся кадровой службой и другими сотрудниками организаций, ведущими кадровое и общее делопроизводство, а также примеры заполнения форм