Серия книг «Эффективный тренинг» — 38 книг — стр. 2

4.5 

Год издания: 2003

Серия: Эффективный тренинг

В настоящее время практические упражнения признаны одним из важнейших элементов тренингов и обучающих программ. В данной книге предлагается широчайший спектр эффективных… Развернуть 

3.93 

Год издания: 2008

Серия: Эффективный тренинг

Вот уже почти два десятка лет специалистов восхищают и завораживают потенциальные возможности практического применения моделирования, которое является продуктивным ядром… Развернуть 

4.2 

Год издания: 2008

Серия: Эффективный тренинг

Эта книга посвящена всем животрепещущим вопросам, связанным со стрессом. Умело комбинируя теорию и практику, авторы рассказывают о том, каковы причины стресса, как можно его… Развернуть 

0 

Год издания: 2002

Серия: Эффективный тренинг

Современная организация развивается в условиях неизбежности постоянных изменений. Порой трудно спрогнозировать реакцию включенных в этот процесс людей, что связано с известным… Развернуть 

3 

Год издания: 2003

Серия: Эффективный тренинг

Основная цель данной книги - представить когнитивные и поведенческие подходы нейролингвистического программирования, применяемые для развития персонала в рамках организационного… Развернуть 

3.88 

Год издания: 2008

Серия: Эффективный тренинг

В бестселлере известнейшего специалиста по нейро-лингвистическому программированию Роберта Дилтса отражены достижения в области НЛП за последние два десятка лет. Издание содержит… Развернуть 

0 

Год издания: 2002

Серия: Эффективный тренинг

Предлагаемая книга является практическим руководством по разработке эффективных тренинговых программ. В настоящее время, когда идет непрерывное развитие экономической сферы,… Развернуть 

0 

Год издания: 2002

Серия: Эффективный тренинг

Эта яркая книга написана одним из ведущих английских специалистов по вопросам обучения и представляет собой практическое пособие по развитию навыков общения и взаимодействия… Развернуть 

Комментарии

Комментариев пока нет — ваш может стать первым

Поделитесь мнением с другими читателями!