3 книги
-
Администратор Instagram. Руководство по заработку Евгений Козлов
ISBN: 978-5-17-106270-5 Год издания: 2018 Издательство: АСТ Язык: Русский РазвернутьТы держишь в руках книгу, в основе которой лежит программа самого дорогого в истории тренинга по удаленной работе - «Профессия администратор Instagram». Дороже нет на всем русскоязычном пространстве, но такая цена оправдана результатами, рвущими все границы возможного. Во-первых, это рекордная эффективность программы, потому что 96% участников начинают зарабатывать, еще не успев закончить обучение. Во-вторых, это общая доступность профессии, ведь ее приобрели люди из 637 городов, более 55 стран, в возрасте 17-56 лет. В-третьих, от доходов участников захватывает дух! Ведь из каждого тренинга у нас выходит несколько новоиспеченных…
-
Сделай сам компьютерную сеть. Монтаж, настройка, обслуживание Денис Колисниченко
ISBN: 5-94387-160-8 Год издания: 2004 Издательство: Наука и техника Язык: Русский РазвернутьОт производителя Данная книга является превосходным практическим руководством по созданию и обслуживанию компьютерных сетей. С ее помощью вы узнаете, как спроектировать и настроить сеть в зависимости от своих задач и возможностей, какое оборудование использовать, какие программы применять. Для этого в книге все есть: от монтажа сети и конфигурирования сетевой карты до настройки сервера сети и организации общего подключения локальной сети к Интернету. Доступно и "со знанием дела" описываются все основные сетевые сервисы: DHCP, DNS, WINS, Active Directory и другие, указывается, зачем они нужны и что делают. Автор обладает огромным…
-
Развитие лидеров. Как понять свой стиль управления и эффективно общаться с носителями иных стилей Ицхак Кальдерон Адизес
ISBN: 978-5-9614-4718-7 Год издания: 2014 Издательство: Альпина Паблишер Язык: Русский РазвернутьУ каждого руководителя есть личный стиль управления, который определяется доминирующими чертами его характера: один — скрупулезен и педантичен, другой — находчив и изобретателен, третий — деловит и практичен, четвертый — уклончив и обходителен. Соответственно, должны быть индивидуальными и методы управления людьми — то, что хорошо воспринимается одним сотрудником, может быть совершенно непонятно другому. Эта книга рассказывает о том, как понять свой стиль управления, чтобы его можно было совершенствовать и находить общий язык с теми, кто не похож на нас. Материал изложен в форме практических рекомендаций, которые систематизированы на…
