Эффективный руководитель

Очень слабая книга для совсем начинающих и неопытных руководителей. Так же в конце повторение написанного в начале и много воды ни имеющей ни какой пользы. Не рекомендую тратить время на данную книгу.

Неважно кто вы, владелец бизнеса наемный сотрудник на управленческой позиции или просто студент, заявленные идеи данной книги точно пригодятся вам не только в работе но и в повседневной жизни.

Я глубоко убежден что лидерству и управлению невозможно научиться по книжкам, без применения всего на практике, но все же Питеру Друкеру удалось выбрать те темы для обсуждения и главы, которые в любом случае могут повлиять положительно на вашу продуктивность.

Основные идеи книги, разделенные по главам:

- Эффективность благодаря правильному управлению своим временем - Какое влияние и вклад несет менеджер/управленец непосредственно - Каких людей стоит нанимать и с какими людьми нужно работать а с какими нет - Как и какие решения нужно принимать

Тезисно о каждом пункте:

Эффективность благодаря правильному…

Как практические советы для руководителя ориентирована на руководителя 20 века. С последней редакции книги прошло уже 13 лет, мир стремительно меняется, а основной текст книги написан 60-80 годах прошлого века. В книге можно найти некоторые оценки решений руководителей, которые спустя 50 лет уже можно было проверить/проанализировать и написать. Не раскрывается как сложились события через десятиления, подтвердились ли предположения и выводы автора и его героев? Эти истории остались без ответа. Некоторые моменты кажутся устаревшими. В наше быстро меняющееся время, автор предлагает (в разделе про время) выделять блоки по 4-8 часов, хотя сейчас, в конце второго десятилетия нового тысячителия, предлагается применять короткие блоки времени (30-60 минут).

Некоторые выдержки из…

Книга заслуживает внимания, прочитать её можно и нужно, хотя основных мыслей не так много, но они уверенно бьют по цели, в моём случае точно.

Вторая книга, изданная издательством МИФ Питера Друкера «Эффективный руководитель». Как и первая, книга довольно интересная, читается легко и содержит минимум сложных терминов. Книга больше схожа с поп-бизнес литературой, нежели с книгой по менеджменту. Как мне кажется, это – одна из заслуг Друкера. Он сделал чтение книг по менеджменту увлекательнейшим и полезным времяпровождения. Книга Питера Друкера «Эффективный руководитель» посвящена тому, что должен делать, как вести себя и на что обращать внимание руководитель в 21 веке.

Главная задача менеджера

Книга немного похожа на знаменитый бестселлер «Одноминутный менеджмент», на книги по тайм-менеджменту и на книги по социальной психологии. Вот такой коктейль намешал нам господин Друкер. Однако главная идея книги, т.е. что должен делать…

Книга отличная, многие современные бизнес книги построены вокруг правил про которые пишет Друкер. Именно из-за​ того, что довелось прочитать уже достаточно бизнес литературы много пользы для себя не извлёк, эту книгу стоит читать первой это вам сэкономит кучу времени и избавит от необходимости прочтения десятка других книг.

Питер Друкер является одной из ключевых фигур в развитии науки об управлении. Главным его достижением считается работа в рамках ситуационного подхода в менеджменте, согласно которому любой руководитель должен принимать решения исходя лишь из сложившейся ситуации, отказываясь от шаблонного мышления. Этот подход во многом определил не только облик управленца, но и является основополагающим во многих важных и повседневных навыках человека. Друкер прожил 96 лет и даже на заре свой карьеры продолжал выступать с лекциями, рассказывая о том, что такое эффективность и как повысить её в любом деле.

В общем и целом, именно этой аксиомой определяется основная мысль книги. Единственная причина, почему в названии стоит слово «руководитель», заключается в том, что большинство примеров приведены именно…

Ясно и просто о том, как стать отличным руководителем. Советы классные даются. Так что определенно стоит прочесть.

Это классика! Читать обязательно! Особенно рекомендую юным и борзым.